Haber
İBB'Yİ UYARIYORUZ, EYLEM KAPIDA
14 January 2019
· İZMİR 1 NOLU ŞUBE
BASINA VE KAMUOYUNA
Tüm Yerel Sen İzmir 1 Nolu Şube yönetim kurulu üyemiz Başar Özmen'in yönetim kurulu adına yaptığı basın açıklamasında, İzmir Büyükşehir Belediyesi bürokratlarının toplu sözleşme masasından kaçtığını ve mevcut toplu sözleşmenin gereklerini yerine getirmediğini belirterek şöyle konuştu:
İzmir Büyükşehir Belediyesi ve bağlı kuruluşları ESHOT ve İZSU Genel Müdürlükleri ile Sendikamız arasında 31.05.2018 tarihinde imzalanan ve halen yürürlükte olan Toplu İş Sözleşmesinin 24. maddesinin (c) bendinde; “Yeni sözleşme imzalanıncaya kadar, eski sözleşme hükümleri geçerlidir” denilmektedir. İzmir Büyükşehir Belediyesi ile yapılan görüşmeler neticesinde Toplu İş Sözleşmesinin 24. maddesine istinaden sözleşmenin Ulaşım Yardımı başlıklı 16. maddesi yerine getirilmiş ve çalışanların ulaşım kartlarına yılbaşından itibaren yükleme yapılmıştır.
Toplu İş Sözleşmesinin Sosyal Denge Tazminatı başlıklı 20. maddesinde “…aylık tavan tutarı en yüksek Devlet Memuru aylığının (ek gösterge dahil) %100 ü oranında sosyal denge tazminatı ödenir.” denilmektedir. En yüksek devlet memurunun Ocak 2019’daki maaşı bellidir ve sosyal denge tazminatı buna göre hesaplanmalıdır. Sözleşmenin 20. ve 24. maddeleri gereğince belirlenmiş memur maaş zammı ve 3 Ocak 2019 tarihinde açıklanan enflasyon rakamı dikkate alınarak Sosyal Denge Tazminatının hesaplanması ve çalışanlara Ocak ayı maaşlarında zamlı olarak yansıtılması İBB idaresine yazı ile iletilmesine ve İzsu Genel Müdürlüğü’nde ilk olarak açıklanan bordrolarda zamlı maaşlar gösterilmesine rağmen,yeni çıkan bordrolarda İBB, ESHOT ve İZSU emekçileri kötü bir süprizle karşılaşmıştır. İbb,İzsu ve Eshot bürokratları toplu sözleşmenin gereğini yerine getirmemiş, sözleşmenin 20. ve 24. maddeleri çiğnenmiş, maaşlar eksik yatırılmıştır. Emekçilerin gelirleri günden güne erirken, yerel seçim öncesi emekçilerin ortalama 100 lirasına bile göz koyanlar, bunun hesabını kimseye veremeyecektir.
İşçilerden sonra sıra memura mı gelmiştir? İbb,İzsu ve Eshot bürokratları bırakın maaşlarda iyileştirmeyi, mevcut maaşlardan bile kesinti yapmaktadır. İzsu’da hala bir yemek ihalesi yapılmamakta, yüzlerce kamu emekçisi yemek hakkından yararlanamamaktadır. Yemek hakkının tüm İBB emekçilerine ulaştırılabilir olması gerekmekte iken İbb yemekhane sayılarını halen arttırmamaktadır.
Buradan İbb, İzsu ve Eshot yönetimini uyarıyoruz. Ya gelin idarenize teslim ettiğimiz ilgili yasa gereği yerel seçimlere kadar geçerli olan toplu sözleşmeyi imzalayın ya da mevcut toplu sözleşmenin gereğini yerine getirin. Aksi halde İbb,İzsu ve Eshot emekçileri olarak iş bırakmada dahil olmak üzere her türlü eylemi ortaya koymaktan imtina etmeyeceğimizi kamuoyuna bildiriyoruz.
Tüm Yerel Sen İzmir 1 Nolu Şube yönetim kurulu üyemiz Başar Özmen'in yönetim kurulu adına yaptığı basın açıklamasında, İzmir Büyükşehir Belediyesi bürokratlarının toplu sözleşme masasından kaçtığını ve mevcut toplu sözleşmenin gereklerini yerine getirmediğini belirterek şöyle konuştu:
İzmir Büyükşehir Belediyesi ve bağlı kuruluşları ESHOT ve İZSU Genel Müdürlükleri ile Sendikamız arasında 31.05.2018 tarihinde imzalanan ve halen yürürlükte olan Toplu İş Sözleşmesinin 24. maddesinin (c) bendinde; “Yeni sözleşme imzalanıncaya kadar, eski sözleşme hükümleri geçerlidir” denilmektedir. İzmir Büyükşehir Belediyesi ile yapılan görüşmeler neticesinde Toplu İş Sözleşmesinin 24. maddesine istinaden sözleşmenin Ulaşım Yardımı başlıklı 16. maddesi yerine getirilmiş ve çalışanların ulaşım kartlarına yılbaşından itibaren yükleme yapılmıştır.
Toplu İş Sözleşmesinin Sosyal Denge Tazminatı başlıklı 20. maddesinde “…aylık tavan tutarı en yüksek Devlet Memuru aylığının (ek gösterge dahil) %100 ü oranında sosyal denge tazminatı ödenir.” denilmektedir. En yüksek devlet memurunun Ocak 2019’daki maaşı bellidir ve sosyal denge tazminatı buna göre hesaplanmalıdır. Sözleşmenin 20. ve 24. maddeleri gereğince belirlenmiş memur maaş zammı ve 3 Ocak 2019 tarihinde açıklanan enflasyon rakamı dikkate alınarak Sosyal Denge Tazminatının hesaplanması ve çalışanlara Ocak ayı maaşlarında zamlı olarak yansıtılması İBB idaresine yazı ile iletilmesine ve İzsu Genel Müdürlüğü’nde ilk olarak açıklanan bordrolarda zamlı maaşlar gösterilmesine rağmen,yeni çıkan bordrolarda İBB, ESHOT ve İZSU emekçileri kötü bir süprizle karşılaşmıştır. İbb,İzsu ve Eshot bürokratları toplu sözleşmenin gereğini yerine getirmemiş, sözleşmenin 20. ve 24. maddeleri çiğnenmiş, maaşlar eksik yatırılmıştır. Emekçilerin gelirleri günden güne erirken, yerel seçim öncesi emekçilerin ortalama 100 lirasına bile göz koyanlar, bunun hesabını kimseye veremeyecektir.
İşçilerden sonra sıra memura mı gelmiştir? İbb,İzsu ve Eshot bürokratları bırakın maaşlarda iyileştirmeyi, mevcut maaşlardan bile kesinti yapmaktadır. İzsu’da hala bir yemek ihalesi yapılmamakta, yüzlerce kamu emekçisi yemek hakkından yararlanamamaktadır. Yemek hakkının tüm İBB emekçilerine ulaştırılabilir olması gerekmekte iken İbb yemekhane sayılarını halen arttırmamaktadır.
Buradan İbb, İzsu ve Eshot yönetimini uyarıyoruz. Ya gelin idarenize teslim ettiğimiz ilgili yasa gereği yerel seçimlere kadar geçerli olan toplu sözleşmeyi imzalayın ya da mevcut toplu sözleşmenin gereğini yerine getirin. Aksi halde İbb,İzsu ve Eshot emekçileri olarak iş bırakmada dahil olmak üzere her türlü eylemi ortaya koymaktan imtina etmeyeceğimizi kamuoyuna bildiriyoruz.